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「働き方改革の2024年問題」をズバリ解説!
~建設・物流・医療業が今取り組むべきこととは~
※このイベントは終了しています。
「働き方改革関連法」が2020年4月に中小企業含めて完全施行されましたが、時間外労働に対する上限規制に猶予があった業種(建設業など)へも2024年4月に施行されます。本セミナーでは、この「2024年問題」について、知っておくべき事とこれから取りくむべき事項について解説いたします。

開催概要
開催日時 | 2022年3月18日(金)13:00~13:50 |
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会場 | オンライン(Webセミナー) |
主催 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
共催 | 勤次郎株式会社 |
参加費 | 無料(事前登録制) |
定員 | 100名 |
お申込み |
※このイベントは終了しています。 |
セミナープログラム
時間 | 内容 |
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13:00~13:30 |
「基調講演」 「働き方改革関連法」が2020年4月に中小企業含めて完全施行されま したが、時間外労働に対する上限規制に猶予があった建設事業、自動車運転の業務、医師についても2024年4月に施行されます。本セミナーでは、この「2024年問題」について、知っておくべき事とこれから取りくむべき事項について簡単に解説します。 東 社会保険労務士事務所 代表 小高 東氏 |
13:30~13:50 |
就業ソリューション「勤次郎Enterprise」のご紹介 「勤次郎Enterprise」は多様化する雇用・勤務・賃金形態に、幅広くスピーディに対応し、複雑で煩雑な勤怠情報を自動計算する就業(勤怠)管理システムです。DXで推進する「働き方改革の2024年問題」について、活用例を交えてご紹介します。 勤次郎株式会社 営業推進本部 係長 宮田 英典氏 |
このようなお客様にオススメします
- 建設業、物流業、医療業のお客様
- 働き方改革関連法の対応が進んでいないお客様
- 就業システムの刷新をご検討されているお客様

Webセミナーお申込に関する注意事項
- 受講にはPCやタブレットなどの端末と、インターネット環境が必要です。
(注)PCで閲覧される場合、セキュリティソフトの機能によって、当サービスを正しく利用できない場合があります。 - 受講URLへのアクセスは1名様のみとなります。
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受講に必要な動作環境について
- 動作環境は
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- 当セミナーのシステムはサービスの安定運用に万全を尽くしておりますが、お客様の環境やそのときの回線状況によりましてやむを得ず中断される可能性があります。
その場合は当社では責任を負いかねますので、あらかじめご理解の上お申込みくださいますようお願いいたします。
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3. セミナー当日の開始時間になりましたら、セミナー受講票に記載のURLにアクセス
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事前にご確認ください
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その場合は当社では責任を負いかねますので、あらかじめご理解の上お申込みくださいますようお願いいたします。 - セミナーの受講証明書の発行はいたしておりません。Webセミナーという特性上、受講の証明ができかねますのでご了承ください。
本セミナーに関するお問い合わせ
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NECソリューションイノベータ株式会社 人給セミナー事務局
E-Mail:kaikei-jinkyu@nes.jp.nec.com