NECNECソリューションイノベータ

人事・タレントマネジメント、給与、経理システムの特設サイト

利用約款

利用約款

  1. 利用者は、NECソリューションイノベータ(以下「当社」という。)が提供する“勤革時お試しサイト”(以下「本サイト」という。)について、“勤革時”の購入検討目的(以下「本目的」という。)に限り、当社が別途案内する期間の間、自らおよび自らの従業員などをしてアクセスし、コンピュータ上に表示し、使用することができる。利用者は、「本サイト」を「本目的」以外の目的に使用・利用してはならないものとする。
  2. 利用者は、理由の如何を問わず、「本サイト」を第三者に使用・利用させてはならないものとする。
  3. 利用者は、別途当社から提供される「本サイト」の利用IDおよびパスワードを、第三者に提供等してはならないものとする。
  4. 利用者は、「本サイト」を複製(スクリーンショットの取得を含む。)、修正・改変、翻訳、翻案、他のプログラミング言語への変換、逆コンパイル、逆アッセンブルその他リバースエンジニアリングなど行ってはならないものとし、また、第三者をしてかかる行為を行わせてはならないものとする。
  5. 利用者は、利用にあたり下記事項を遵守することとする。
    1. 大量データの投入など、サーバに著しい負荷を与える操作は行わないものとする。
    2. 利用者は、別途当社が案内する期間が満了した場合、直ちに「本サイト」の使用を中止するものとする。
  6. 当社は、利用終了後、利用者が入力したデータを削除するものとする。投入したデータの保証・返却は行わないものとする。
  7. 当社は、利用者に事前に通知することなく、本サービスの利用の全部又は一部を停止又は一時的に中断することができるものとする。また、事前に通知又は催告することなく、本サービスの利用を終了することができるものとする。
  8. 当社は、「本サイト」について、いかなる保証も行わず、また理由の如何を問わず、いかなる補償責任も負わないものとする。
  9. 利用者が本約款に違反したことにより当社または株式会社ヒューマンテクノロジーズならびにそのライセンサーに損害等が生じた場合、利用者は当該損害等を当社の請求に基づき賠償する責を負うものとする
  10. 当社は、本利用約款の定めを、当社が定める方法にて通知することにより、いつでも変更することができるものとする。

以上